Name: Waarderend toezicht (Hardback)
SKU: b737e93f46668413527bba36c8f01051
Price: 25.95 EUR
Availability: InStock

Praten met kinderen (Hardback)

Het aantal zorgvragen van kinderen neemt meer en meer toe. Om hen te kunnen helpen is een goed gesprek vaak een eerste stap. Via een goed gesprek ontdek je wat er speelt, kun je het kind laten voelen dat je hem of haar steunt en wilt begrijpen. En eventueel ook om de collega's, andere hulpverleners of de ouders gerust te stellen. Soms moet een heel traject worden uitgestippeld, met overleg op geregelde tijdstippen. Professioneel met kinderen in dialoog gaan, is voor veel volwassenen lastig, want in een gesprek kunnen heikele onderwerpen aan bod komen. En wat doe je daar dan mee? Hoe zorg je ervoor dat een kind zich begrepen voelt? En welke woorden gebruik je dan? In Praten met kinderen schetst Piet Vandebriel in drie grote thema's hoe de dialoog met een kind het best wordt aangepakt. In het eerste thema verduidelijkt hij hoe kinderen van volwassenen verschillen. De focus ligt daarbij op de ontwikkeling die een kind doormaakt, en hoe zich dat uit in de concrete realiteit. Dat levert een

36,55

Helder toezicht (Hardback)

Wil jij meer impact in je rol als commissaris? Wil je daarnaast meer zicht krijgen op de persoonlijkheid van de bestuurders en hun onderlinge dynamiek? Dit boek geeft je hiervoor vele praktische handvatten, waardoor je beter toezicht houdt op het bestuur en de organisatie. Zo krijg je meer oog voor ontwikkeling en opvolging. Maaike helpt je om je rol als toezichthouder praktisch en met vertrouwen vorm te geven. Ze biedt je nuttige tools om je functie goed uit te oefenen. Ook geven ervaren commissarissen talloze waardevolle tips in dit boek. Je krijgt in dit boek concrete antwoorden op belangrijke vragen zoals: - Hoe oordeel je objectief en reflecteer je met de RvC/RvT op genomen besluiten? - Hoe krijg je zicht op de persoonlijkheid en ontwikkelpunten van bestuurders? - Hoe bereid je je voor op je toezichthouderschap? - Hoe krijg je zicht op de dynamiek en de onderstroom in het bestuur? - Hoe stel je je op als toezichthouder en wat zijn de do's en don'ts? Je leert praktische methodes en

24,50

Zorg dragen vanuit dialoog en verbinding (Paperback)

Hoe vind je de juiste woorden om in gesprek te gaan? Hoe ga je om met dilemma's? Hoe haal je veerkracht uit dialoog? Blijven doen wat er het meest toe doet, dat is dé uitdaging voor elke zorgverlener. Voor die warme zorg zijn met elkaar kunnen praten, en het kunnen maken van keuzes waar je je goed bij voelt, de meest waardevolle ingrediënten. Maar hoe doe je dat? Zorg dragen vanuit dialoog en verbinding biedt handvatten om de dialoog met patiënten, cliënten en collega's te verdiepen en om keuzes te maken die écht aansluiten bij de behoeften van de zorgontvanger. Met aandacht voor je eigen veerkracht en welzijn als zorgverlener. Dit boek is bedoeld voor iedereen die in de zorg werkt, of dat nu in een ziekenhuis, een woonzorgcentrum, een thuiszorgorganisatie of een andere setting is. Het biedt concrete voorbeelden, oefeningen, reflectievragen en verhalen uit de praktijk. Bovenal nodigt het je uit om zelf aan de slag te gaan met de thema's die voor jou relevant zijn, en om zo je eigen

25,99

Toezicht en de rol van de ondernemingsraad (Paperback)

Is toezicht op het bestuur van de onderneming een taak van de or en zo ja, hoe verhoudt zich dat tot de taak van de Raad van Commissarissen of van de Raad van Toezicht? Corporate Governance codes voor goed bestuur van de onderneming staan, mede naar aanleiding van incidenten, de laatste jaren sterk in de aandacht. Het belang van toezicht en de rol van toezichthouders zijn door veel auteurs belicht. Veel minder aandacht is besteed aan de vraag of en zo ja, op welke manier de werknemers en hun gekozen vertegenwoordiging (lees: or) hierin een rol hebben. Staan beide organen voor hetzelfde of voor verschillende belangen? De wet is op dit punt globaal en vrij summier; in de praktijk zullen zich bepaalde handelwijzen ontwikkelen. Wat zijn die en wat kunnen we ervan leren? In dit boek biedt een reeks van auteurs hun zienswijze en ervaringen op dit belangrijke onderwerp aan.

34,95

Het familiestatuut (Hardback)

Vroeg of laat komt een familiebedrijf voor nieuwe keuzes te staan. Hoe gaan we verder? Wie heeft welke rol? Hoe houden we de familie erbij betrokken? Lastige vragen, want de belangen van de familie, het bedrijf en de eigenaren willen nog wel eens botsen. Het opstellen van een familiestatuut is een uitstekend middel om het gesprek op gang te krijgen, de belangen en opvattingen te verhelderen en goede afspraken te maken. In dit boek vertellen Jacqueline van Zwol en Albert jan Thomassen waarom je een familiestatuut opstelt, wat je er in zet en hoe je het aanpakt. Ze geven talloze voorbeelden uit de praktijk van kleine en grote familiebedrijven en reiken praktische handvatten aan om direct mee aan de slag te gaan. 'Goed boek, het gesprek met de familie heeft ons veel opgeleverd.' 'Heel handig om de familieden voor te bereiden op het gesprek.' 'De voorbeelden van familiestatuten zijn voor ons heel waardevol gebleken.' Jacqueline van Zwol begeleidt familiebedrijven bij generatiewisseling. Ze

32,50

De kick van het coachen (Hardback)

Dit boek biedt een unieke kans om de dagelijkse praktijk van een professionele coach in zijn volle rijkdom te ervaren. U bent als lezer aanwezig bij een gesprek tussen een coach en zijn klant. Zon verbatim kan ontluisteren: de praktijk is immers weerbarstiger dan theorieboekjes doen geloven. Meelezen kan juist ook enerveren, want zo spannend als in dit gesprek is coachen vaak wél. De auteurs gaan daarnaast intensief met de coach in gesprek over zijn bijdrage en reiken concepten en modellen aan als houvast. Zij spreken zich uit over de getoonde kwaliteit: hoe professioneel is het gemodder van deze coach? Door De kick van het coachen zult u uw eigen pogingen om te coachen met een zekere mildheid beschouwen. U bent blijkbaar niet de enige die er zo mee worstelt. Tegelijkertijd biedt het boek veel inspiratie om vol goede moed verder te gaan met experimenteren. Coachen geeft plezier, zowel voor klant als voor coach. Drs. F.F.M. (Fer) van den Boomen is coach en opleider vanuit een

26,95

Toezicht en coördinatie in het bouwproces (Hardback)

Toezicht en coördinatie zijn activiteiten die van groot belang kunnen zijn voor het succesvol verloop van een bouwproces. Zowel toezicht als coördinatie is in de eerste plaats een bouwactiviteit die binnen de context van het bouwproces uitgevoerd wordt met als doelstelling het bouwproces succesvol te laten verlopen. Toezicht en coördinatie vormen derhalve geen puur juridisch onderwerp. Aan zowel toezicht als coördinatie zitten echter heel interessante juridische aspecten, die de vraag oproepen: op welke wijze dienen toezicht en coördinatie juridisch geregeld te zijn om een optimale bijdrage te leveren aan het succes van bouwprojecten? In deze monografie is de bovenstaande vraag uitgesplitst in afzonderlijke onderzoeksvragen aan de hand waarvan deelonderwerpen 'toezicht' en 'coördinatie' in twee afzonderlijke delen van het boek worden onderzocht. Daarbij worden de onderwerpen eerst helder gedefinieerd. Het houden van toezicht op en het coördineren van het bouwproces zijn beide immers

67,-

Zorg voor Toezicht (Paperback)

De rol van het toezicht in de zorg is vaak onderwerp van discussie. Gaat het mis, dan is er te weinig van. Gaat het goed, dan willen we minder toezicht. Zorg voor Toezicht geeft voeding aan deze altijd voortdurende discussie. Maar liefst 36 auteurs laten zien dat binnen het toezicht verschillende opvattingen leven over belangen en verantwoordelijkheden. Volgens sommigen mag het Raad van Toezicht-model op de schop en is het tijd om een volledig nieuw spel op de wagen te brengen, ingegeven door de veranderingen die er in de zorg en in de maatschappij plaatsvinden. Kijk naar opkomende coöperaties, heropleving van de vereniging, ondernemers die aanbestedingen winnen van de traditionele zorginstelling, ketensamenwerking en wijkteams. Te veel om op te noemen. Hoe beweegt de governance mee met deze veranderingen? Waar letten toezichthouders op? Zijn ze toegerust voor hun taak? Andere auteurs gaan in op de fundamenten van governance in de zorg en de participatiesamenleving. Op de grote

30,50

Waar is de raad van toezicht? (Paperback)

Waar is de raad van toezicht als er iets fout gaat? Hoe kan het dat er zoveel incidenten in de non-profitsector zijn? Wat heeft de toezichthouder gedaan? Deze vragen vullen wekelijks de kranten. In dit boek gaat het om een andere vraag: wat zou de raad van toezicht moeten doen? Waar zou de raad zich op moeten focussen? Anders gezegd: waar zou de raad van toezicht moeten zijn? Hoe past dit relatief nieuwe orgaan in het publieke stelsel in Nederland en welke verantwoordelijkheden kan men wel of niet aan de raad opdragen? En belangrijker: wat kunnen anderen - bestuurders, overheden en gebruikers - aan de raad hebben en wat vergt dat in de samenwerking van alle partijen? Dit boek is het eerste actuele overzicht van de taken en verantwoordelijkheden van de raad van toezicht. Het is een verplicht werk voor allen die in raden van commissarissen van woningcorporaties zitten of raden van toezicht in het onderwijs, de zorg of de kinderopvang. Het geeft een helder theoretisch inzicht in een

53,50

21 geheimen van een strategische dialoog (Hardback)

Zou de wereld niet veel mooier zijn als in gezinnen, organisaties en de politiek iedereen elkaar écht hoort? Een dialoog is een open gedachtenuitwisseling om samen doelbewust wijzer te worden. Een strategische dialoog is een dialoog waarin dat proces bewust gestructureerd optimaal verloopt. Rients Ritskes en Remko de Beer vatten de techniek van de strategische dialoog in dit boek samen in 21 geheimen. Het beheersen van deze set spelregels zorgt ervoor dat elk gesprek en alle vergaderingen in deze stijl efficiënter worden. Door dialoog ontstaat er meer rust en ruimte, waardoor inzichten en creativiteit floreren. --- Gezinnen lopen er stuk op en bedrijven verliezen er hun medewerkers en/of klanten door. Erger nog, zo ontstaan oorlogen. Het kost te veel dat er zo veel langs elkaar wordt gepraat. Ik prijs mij daarom gelukkig enkele jaren geleden kennisgemaakt te hebben met de “21 geheimen van een strategische dialoog”. De toepassing van de geheimen uit dit boek dragen bij aan meer diepgang

24,95

Waarderend toezicht (Hardback)

Verkopers met dit product

Anderen bekeken ook

Klanten-reviews van Waarderend toezicht (Hardback)

Meer over Waarderend toezicht (Hardback)

Productomschrijving

Verken gerelateerde categorieën