Name: Praktisch competentiemanagement (Paperback)
Brand: Koninklijke Boom Uitgevers
SKU: b8e6bb16bf5ae489a3f8246987a2d423
Price: 39.95 EUR
Availability: InStock

Succesvol invoeren van zelfsturende teams (Paperback)

Teamwerk staat al enkele jaren sterk in de belangstelling. Inmiddels zijn diverse organisaties gestart met het invoeren van zelfsturende teams. Maar hoe gaat het invoeren van zelfsturende teams in de praktijk? Wat zijn succesfactoren, risico's en valkuilen? Welke keuzes moet je maken? Op basis van praktijkervaring wordt in dit boek het feitelijke invoeren van zelfsturende teams beschreven. Er is veel aandacht voor praktische checklisten en andere hulpmiddelen die u in uw eigen organisaties kunt gebruiken als sturingselement voor effectieve verandering. Met dit boek kunt u zelf de omslag naar zelfsturende teams bewerkstelligen! Dit boek is bekroond met de Van den Berghprijs 2000 De Van den Berghprijs wordt eens in de twee jaar toegekend aan praktijkbeoefenaars die naar het oordeel van de jury een bijzondere bijdrage hebben geleverd aan de praktische toepassingen van gedragswetenschappelijke inzichten op het terrein van personeelsmanagement en organisatie.

43,75

Personeelsmanagement nader becijferd (Paperback)

'Harde' financiële gegevens kunnen de HR manager helpen beslissingen te nemen die de organisatie versterken. Ook wordt het steeds belangrijker om te weten welk effect het menselijk gedrag kan hebben op de performance van een organisatie. In Personeelsmanagement nader becijferd wordt aan de hand van vele voorbeelden geïllustreerd hoe inzichtelijk gemaakt kan worden wat de toegevoegde waarde is van een goed HR beleid. Het boek laat zien hoe organisaties de financiële consequenties van hun personeelsbeleid kunnen berekenen en versterken. Elk hoofdstuk begint met een praktijksituatie en sluit af met een conclusie en kennisvragen. Het online studiemateriaal bij dit boek bestaat uit een begrippentrainer, rekenuitleg, kengetallen, toetsvragen, opdrachten en uitwerkingen. Doordat de student zelf aan de slag gaat met hedendaagse HRM vraagstukken krijgt hij een goed inzicht in de financiële kant van personeelswerk. Voor docenten zijn er meerkeuzevragen beschikbaar. Verschil met de vorige editie:

39,50

Effectief procesmanagement (Paperback)

Business Process Management is een vorm van organiseren door middel van gericht sturen op processen. Veel managers vragen zich echter af hoe zij BPM binnen hun organisatie moeten vormgeven. Wat kan de invoering van procesgericht denken voor mijn organisatie betekenen? Wanneer is mijn organisatie effectief in het toepassen van procesmanagement? Wat is nodig om de uitvoering en het beheer van processen goed te laten verlopen? Dit boek geeft naast een uitgebreide beschrijving van de achtergronden en kenmerken van BPM, een hulpmiddel in de vorm van het BPM-Model. Met het BPM-Model kan de toegevoegde waarde van procesmanagement voor een organisatie worden geanalyseerd en kan het niveau van procesmanagement binnen een organisatie worden bepaald, afgeleid van de doelstellingen en de manier waarop de organisatie is ingericht. Verder gaat het boek uitgebreid in op het effectief invoeren van procesmanagement zodat de prestaties van een organisatie optimaal worden verbeterd. Het BPM-Model is

39,95

Operationeel personeelsmanagement (Paperback)

• Praktijkgericht en volledig aangepast aan nieuwe ontwikkelingen op het gebied van personeelsmanagement; • logisch opgebouwd met delen die elk apart bestudeerd kunnen worden; • met uitgebreide online ondersteuning. Operationeel personeelsmanagement biedt toekomstige personeelsmanagers duidelijke, praktijkgerichte uitleg over de functie van goed personeelsbeleid in een modern bedrijf. In het boek staat het praktische, uitvoerende personeelswerk binnen bedrijven en organisaties centraal. Alle hoofdstukken in het boek bevatten voorbeelden uit het werkveld, met aandacht voor de ervaringen van personeelsmanagers uit de dagelijkse praktijk. Deze zesde editie is grondig herzien. Zo is er meer er aandacht voor staf en lijn, maar ook voor het verschuiven van competentiemanagement richting talentmanagement. Ook actuele onderwerpen als thuiswerken, werken op afstand, veranderende communicatie, ziekteverzuim, krappe arbeidsmarkt en het vasthouden van personeel worden belicht. Overall zijn de

72,95

Projectmanagement in beeld (Paperback)

Over projectmanagement zijn al veel boeken geschreven. Maar… 1. De meeste boeken over dit onderwerp zijn ronduit saai. Ze zijn te ingewikkeld geschreven, met moeilijke woorden, te veel afkortingen en wollig taalgebruik. En ze bevatten van dat typische projectmanagementjargon. 2. Veel van deze boeken zijn heel specifiek gericht op een bepaald soort projecten. Denk aan PRINCE2 dat speciaal bedacht werd voor het ontwikkelen van software of ICE dat gericht is op de bouw. 3. In deze boeken worden te veel onderwerpen beschreven die niets met de feitelijke methodiek van projectmatig werken te maken hebben. Of er wordt veel dieper op onderwerpen ingegaan dan nodig is om ermee aan de slag te kunnen. Deze drie dingen maken het bepaald niet gemakkelijk om de bestaande boeken 'te vertalen' naar jouw project of een voor jouw organisatie werkbaar projectproces. Ze zijn niet praktisch, niet simpel toepasbaar. Marco Derksen is, naast zeiler en sportduikinstructeur, trainer projectmatig

34,50

Personeelsmanagement met MyLab NL (Paperback)

Kwaliteit, enthousiasme, ervaring, bevrediging halen uit het werk, het gevoel goed te worden behandeld: al deze aspecten hebben invloed op de productiviteit en het werkgeluk van werknemers, en daarmee op de resultaten van de organisatie. Personeelsmanagement gaat over het omgaan met en leidinggeven aan mensen. Daarbĳ is het uitgangspunt dat élke manager idealiter een humanresources manager is, die baat heeft bĳ het bestuderen en toepassen van de juiste instrumenten om mensen aan te sturen. Door de integrale aanpak, bedrĳfskundige opzet en vele actuele voorbeelden en cases is dit een compleet en praktisch boek dat studenten voorbereidt op de weerbarstige beroepspraktĳk. De auteurs nemen je mee in de mooie en minder mooie kanten van de dagelijkse praktĳk van een leidinggevende. De inhoud is niet alleen te gebruiken in grote organisaties waar al veel geregeld is, maar juist ook binnen het mkb. Personeelsmanagement leert studenten integraal te kĳken, denken en handelen. Daarnaast wordt de

52,95

Rood noch oranje (Paperback)

De Koninklijke Marine was vanouds een erg gesloten organisatie. Toch bleek zij rond 1900 wel degelijk vatbaar voor een aantal maatschappelijke ontwikkelingen, waaronder de opkomst van de arbeidersbeweging. Matrozen en ander 'lager' marinepersoneel richtten vakverenigingen op om misstanden aan de kaak te stellen en voor lotsverbetering te strijden. De roemruchte Matrozenbond ging voorop in deze strijd, die geregeld op het scherpst van de snede werd gevoerd. De marineleiding vond deze bond zeer verdacht, met name omdat het bestuur daarvan nauwe banden onderhield met de Sociaal-Democratische Arbeiderspartij (SDAP). Ook veel politici vreesden dat de vloot in socialistisch vaarwater zou komen. Deze studie laat zien dat deze angst voor een 'roode' vloot grotendeels onterecht was. Op basis van uitgebreid bronnenonderzoek brengt de auteur de denk- en leefwereld van de marinematrozen - een tot nog toe vrijwel onbekende beroepsgroep - in kaart. Hij laat zien hoe met de invoering van een

25,-

Stimulerend personeelsmanagement (Paperback)

Stimulerend personeelsmanagement In dit boek. de opvolger van Personeetsmanagement in bedrijf, is een aantal bijdragen opgenomen dat zich richt op het beter (laten) presteren van mensen in organisaties.Medewerkers zijn mede bepalend voor het gestalte geven aan duurzaam concurrentievoordeel. Na een actueel overzicht van de ontwikkelingen in de personeelsfunctie, die steeds meer betrokken wordt bij strategieontwikkeling, -implementatie en organisatieverandering, passeert een aantal prestatiebevorderende personeelsinstrumenten de revue, zoals competentiemanagement, beloning, teamwork en management development. Het is daarbij van belang zorg te dragen voor de juiste afstemming met zowel de bedrijfsinterne als -externe context. Het is daarom dat het boek met een reeks van bijdragen aandacht besteedt aan zaken als bedrijfscultuur, vertrouwen, leiderschap en arbeidsverhoudingen. Het gaat immers niet om het aanbieden van een uniforme blauwdruk, maar om het aanreiken van inzichten die helpen om

45,65

Gegevensverwerking en privacy in het sociaal domein (Paperback)

Gegevensverwerking en privacy in het sociaal domein is een studieboek en naslagwerk voor beroepsbeoefenaren van gemeenten en hulpverlenende instanties, zoals juristen, kwaliteitsmedewerkers, privacy-adviseurs, beleidsmakers en functionarissen gegevensbescherming. In 2015 gaf de wetgever gemeenten de opdracht om casusgericht te werken vanuit het principe 'één gezin, één plan, één regisseur'. Dit ging gepaard met een reorganisatie en herverdeling van taken. Met de invoering van de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) in 2018 is de belangstelling voor het onderwerp privacy toegenomen, maar ook de vragen en misverstanden: hoe kan men samenwerken vanuit die integrale visie en welke informatie mogen de partijen delen? Het belang van privacy in het sociaal domein is het bewaken van vrije toegang tot fundamentele voorzieningen. De drempel om hulp te zoeken mag niet te hoog zijn. Vertrouwen behouden in de overheid en de hulpverlening is een fundamentele voorwaarde. Dit sluit nauw aan

76,95

Praktisch Lean Management (Paperback)

Praktisch Lean Management is een belangrijke informatie- en inspiratiebron voor (project) managers en consultants die in de praktijk met Lean te maken hebben of krijgen. Door de opzet, invalshoeken en diversiteit in voorbeelden is het boek tevens zeer geschikt voor hbo-studenten. Het boek is gebaseerd op de ervaringen van Conclusion Implementation. Deze organisatie heeft als advies- en projectmanagementbureau ruim 10 jaar ervaring in het implementeren van Lean binnen allerlei organisaties. Het boek geeft samenhang, betekenis en inhoud aan het onderwerp Lean en bevat een praktische aanpak om Lean succesvol tot in het DNA van de organisatie te brengen. In deze geactualiseerde derde druk zijn Lean-leiderschap, gedragsverandering en diverse analysetechnieken toegevoegd. Deze aspecten worden toegelicht met vele praktijkvoorbeelden. Wat vind je in de verschillende delen van dit boek? In deel 1 `Introductie' maak je kennis met de doelstellingen, begrippen en principes van Lean. Implementeren

35,25

Praktisch competentiemanagement (Paperback)

Verkopers met dit product

Anderen bekeken ook

Klanten-reviews van Praktisch competentiemanagement (Paperback)

Meer over Praktisch competentiemanagement (Paperback)

Productomschrijving

Productspecificaties

Verken gerelateerde categorieën