Meer Vakmedianet

Ondernemingsraad en klimaattransitie (Paperback)

0
In 'OR en klimaattransitie' komen de verschillende onderwerpen rond de energie- en klimaattransitie aan bod. Dan gaat het om de ontwikkelingen in het klimaat, achtergronden, oorzaken, bevindingen van wetenschappers en de klimaatakkoorden. Verder behandelt het boek klimaatmaatregelen, voor- en nadelen daarvan, kosten en opbrengsten, visies en instru...

Verkopers met dit product

Webshop
Bezorging
Prijs

Anderen bekeken ook

Nieuw
25 jaar rechtspraak over het primaat van de politiek in de WOR (Paperback)
25 jaar rechtspraak over het primaat van de politiek in de WOR (Paperback)
In 1995 is de Wet op de ondernemingsraad (WOR) ook voor de meeste overheidssectoren van toepassing verklaard. Een van de deelstappen in het normalisatieproces van de rechtspositie van ambtenaren. In 2020 is dit proces afgerond met de invoering van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra); de overgang van de ambtelijke aanstelling naar een civielrechtelijke arbeidsovereenkomst. Bij de totstandkoming van de Wnra is nauwelijks aandacht besteed aan de vraag of na 25 jaar WOR bij de overheid verdere aanpassingen noodzakelijk zijn. Daar is wel aanleiding toe. Bij de invoering van de WOR bij de overheid stonden twee uitgangspunten centraal: de medezeggenschap bij de overheid vormgeven zoals die van ondernemingsraden in de marktsector en de bescherming van het eigene van de politieke besluitvorming bij de overheid, het primaat van de politiek. Over het primaat van de politiek zijn de afgelopen 25 jaar inmiddels negen Hoge Raad-beschikkingen gewezen. Deze worden in dit boek
30,95
Nieuw
Inzicht in de ondernemingsraad (Paperback)
Inzicht in de ondernemingsraad (Paperback)
Medezeggenschap is niet meer weg te denken uit de Nederlandse arbeidsverhoudingen. De ondernemingsraad is een cruciale schakel in de besluitvorming binnen organisaties, zeker in de roerige tijden sinds het uitbreken van de crisis. Een goed functionerende medezeggenschap draagt in belangrijke mate bij aan het functioneren van de onderneming én aan het welzijn van de werknemers. Inzicht in de ondernemingsraad is hét standaardwerk voor OR-leden, bestuurders, adviseurs, personeelsfunctionarissen en juristen. Dit volledige en betrouwbare naslagwerk is al bijna 40 jaar een begrip voor iedereen die betrokken is bij medezeggenschap. De 36e editie van Inzicht in de ondernemingsraad bevat een uitvoerige, artikelsgewijze toelichting bij de Wet op de ondernemingsraden, aangevuld met een actueel overzicht van relevante jurisprudentie en een aantal bijlagen met nuttige informatie over de rol van de ondernemingsraad in andere regelgeving (waaronder arbeidstijden, arbeidsomstandigheden en raden van
91,80
Nieuw
Ondernemingsraad voor Dummies (Paperback)
Ondernemingsraad voor Dummies (Paperback)
Dat elke onderneming met meer dan vijftig medewerkers in Nederland een ondernemingsraad moet hebben, is algemeen bekend. Maar dan? Hoe geef je medezeggenschap vorm? Op welke manier steek je het overleg in? Wat zijn de taken en bevoegdheden van de bestuurder, de HR-manager en de ondernemingsraad? Deze nieuwe editie van Ondernemingsraad voor Dummies geeft antwoord op al die vragen, met als doel het samen vormgeven van medezeggenschap door alle betrokken partijen. In deze editie zijn de nieuwste veranderingen in de wet meegenomen. Rob Latten is organisatieadviseur. Vanuit die rol adviseert, traint en begeleidt hij ondernemingsraden, bestuurders en HR-managers in fusie-, reorganisatie- en overname-trajecten. Daarnaast is hij aangesteld als onderzoek/extern promovendus aan de Radboud Universiteit. Steven Jellinghaus is advocaat en universitair docent. Hij richt zich in het bijzonder op collectief arbeidsrecht met de nadruk op het begeleiden van medezeggenschapsorganen.
29,99
Nieuw
OR en privacy (Paperback)
OR en privacy (Paperback)
In dit boek wordt ingegaan op de werking van de AVG en de relatie daarvan met de werkvloer, het werkveld van de ondernemingsraad. In hoofdstuk 2 wordt allereerst specifiek ingegaan op de rechten en plichten van de AVG. Vervolgens wordt in hoofdstuk 3 de (juridische) positie van de ondernemingsraad behandeld. Hoofdstuk 4 behandelt de (juridische) positie van de individuele werknemer. In hoofdstuk 5 komt de rol van de ondernemingsraad aan bod. Best practices worden in hoofdstuk 6 besproken. Het boek wordt afgesloten met twee bijlagen: een schematisch overzicht en de wettekst van de AVG.
34,95
Nieuw
Arbeidsrecht voor HR-management (Paperback)
Arbeidsrecht voor HR-management (Paperback)
Het boek Arbeidsrecht voor HR-management combineert de theorie van het arbeidsrecht met gerichte praktijkvoorbeelden. Hierbij wordt speciale aandacht gegeven aan wijzigingen die de Wet werk en zekerheid (WWZ) met zich mee brengt. De praktijkvoorbeelden zijn gebaseerd op twee fi ctieve professionals: Henk en Veronique. Henk is franchiseondernemer van een supermarkt en Veronique is HR-manager bij een internationale onderneming. Aan de hand van de praktijkvoorbeelden worden alledaagse werksituaties beschreven waarmee elke HR-professional te maken krijgt. Zo vraagt Henk zich af of zijn supermarkt met 27 werknemers een ondernemingsraad nodig heeft. Veronique vraagt zich af of zij een proeftijd van twee maanden kan vastleggen in een jaarcontract. Onderwerpen die aan bod komen zijn: medezeggenschap van werknemers, de verschillende soorten arbeids overeenkomsten, aansprakelijkheid, loon, pensioen, waarderen en opleiden van werknemers, arbeidsongeschiktheid, bijzondere bedingen, vakantie,
62,75
Nieuw
De OR in 153 vragen en antwoorden (Paperback)
De OR in 153 vragen en antwoorden (Paperback)
Medezeggenschap is veelomvattend, boeiend, en voor (startende) OR-leden behoorlijk ingewikkeld. Je hebt aan de ene kant te maken met bedrijfsbelangen en anderzijds met het belang van de individuele werknemers. Daardoor kom je als lid van de ondernemingsraad met de meest uiteenlopende onderwerpen in aanraking: soms adviseer je de bestuurder over een fusie en een andere keer houd je je bezig met arbeidsomstandigheden. Dit levert geregeld vragen op waar je niet direct het antwoord op weet. Meest gestelde vragen in de praktijk In De OR in 153 vragen en antwoorden vind je actuele, heldere en puntige antwoorden op die vragen die in de praktijk het meest gesteld worden. Wat zijn de bevoegdheden van de OR? Over welke onderwerpen heeft de OR adviesrecht? Hoe lang geldt geheimhouding? De vragen zijn overzichtelijk gerangschikt rond onderwerpen als de OR-verkiezingen, personeelsbeleid en arbeidsomstandigheden.
24,-
Nieuw
Reorganiseer je medezeggenschap (Paperback)
Reorganiseer je medezeggenschap (Paperback)
Hoe zorgen we ervoor dat participatie (in welke vorm dan ook) toegevoegde waarde heeft én dusdanig wordt vormgegeven dat het mensen bindt en boeit? In dit boek wordt stilgestaan bij een methode om de medezeggenschap te vernieuwen maar ook bij de randvoorwaarden die daar essentieel voor zijn zoals leiderschap. Het boek is verrijkt met interviews van ondernemingsraadsleden uit de praktijk. . Reorganiseer je medezeggenschap geeft een aanzet hoe medezeggenschap kan veranderen en dit vanuit ondernemingsraadsleden die 'the lead" nemen.
41,95
Nieuw
De ondernemingsraad van de toekomst (Paperback)
De ondernemingsraad van de toekomst (Paperback)
De arbeidsverhoudingen binnen de ondernemingen veranderen in rap tempo! Niet alleen de ondernemer moet in het glas van de toekomst kijken, maar ook de medewerker van nu moet meer en meer de 'creator' van zijn eigen loopbaan worden! Ook kunnen we constateren dat het beeld van de nieuwe medewerker binnen de onderneming van nu ontstaat. Deze is meer en meer op zoek naar de onderneming die bij hem/haar past en pleegt veel eerder exit als dat in zijn/haar carrièrelijn nodig is. Het betekent dat ook de ondernemingsraad (OR) zich zal moeten aanpassen en dus ook mee moet veranderen. Van een soort "politieagent" in de zin van de oude Wet op de ondernemingsraden (WOR) zal de veranderslag moeten worden gemaakt naar de strategische en dus ook in het strategisch beleid van de onderneming meedenkende OR. Een OR die zijn meerwaarde aantoont door een constructieve maar ook kritische "sparringpartner" van de ondernemer te worden. Dat betekent van een gemiddelde OR een stevige krachtsinspanning, maar
42,50
Nieuw
Avarij-grosse en de aanwezigheid van schuld (Paperback)
Avarij-grosse en de aanwezigheid van schuld (Paperback)
Het avarij-grossebeginsel houdt in dat de bijzondere opofferingen die zijn gemaakt om schip en lading voor een gemeenschappelijk gevaar te behoeden door de gezamenlijk belanghebbenden evenredig naar de mate van hun belang worden gedragen. De in geval van avarij-grosse te volgen procedure wordt gecompliceerd wanneer er sprake is van schuld of nalatigheid aan de kant van één van de belanghebbenden bij het vervoer. Van groot belang is de vraag op welk moment deze schuld of nalatigheid in de procedure dient te worden betrokken. Dienen de avarij-grosseprocedure en de vervoerovereenkomst volledig gescheiden behandeld te worden, of moet in de avarij-grosseprocedure direct verweer gevoerd kunnen worden tegen de vordering tot bijdrage in de avarij-grosse op grond van de bepalingen van het op de vervoerovereenkomst toepasselijke recht? In dit boek wordt deze vraag in samenhang met de Hague-Visby Rules beantwoord. Over de auteurs Jolien Kruit is cum laude afgestudeerd aan de Universiteit Leiden
41,50
Nieuw
Instemmingsrecht in de praktijk (Paperback)
Instemmingsrecht in de praktijk (Paperback)
Dit boek is een praktisch handvat voor ondernemingsraden voor instemmingsaanvragen. Alle informatie is gecentreerd rondom het instemmingsrecht van de ondernemingsraad, maar behandelt ook alle randzaken rondom het instemmingsrecht. Op die manier ontstaat een volledig beeld. Het boek behandelt niet alleen de rechten die voortvloeien uit de Wet op de ondernemingsraden, maar geeft daarnaast ook praktische tips, checklists en voorbeelden. Daarnaast is onder meer aandacht voor strategische positionering en de verschillende belangen van partijen die betrokken kunnen zijn bij een instemmingsplichtig besluit. Voor de ondernemingsraad is het boek een leidraad bij roerige, spannende en leerzame instemmingstrajecten.
25,95

Klanten-reviews van Ondernemingsraad en klimaattransitie (Paperback)

Er zijn nog geen beoordelingen voor dit productBen jij de eerste die een review plaatst?

Meer over Ondernemingsraad en klimaattransitie (Paperback)

Productomschrijving

In 'OR en klimaattransitie' komen de verschillende onderwerpen rond de energie- en klimaattransitie aan bod. Dan gaat het om de ontwikkelingen in het klimaat, achtergronden, oorzaken, bevindingen van wetenschappers en de klimaatakkoorden. Verder behandelt het boek klimaatmaatregelen, voor- en nadelen daarvan, kosten en opbrengsten, visies en instrumenten voor klimaatbeleid in de bedrijven en instellingen. Vervolgens zien we de rol en aanpak van overheden, instanties en organisaties. Na de opvattingen van politieke partijen komen de gereedschappen uit de WOR en de praktijk van medezeggenschap aan de orde. Met dit boek heeft de ondernemingsraad een compleet naslagwerk om met dit belangrijke onderwerp aan de slag te kunnen gaan. Het kan gebruikt worden in het overleg in het bedrijf of de instelling. Ook directeur-bestuurders, managers, de arbo-coördinator, klimaatmanager, werknemers en andere belanghebbenden kunnen informatie uit dit boek gebruiken in de energie- en klimaattransitie

Productspecificaties

Artikelnummer(s)
Brand
Vakmedianet
Webshop.nl maakt gebruik van cookies. Ga je verder op onze website, ga dan akkoord met het plaatsen van cookies en de verwerking van deze data door ons en vermelde partners.