webshop.nl

Verlanglijstje

Kan dit wel? (Kaartspellen)

Meer Uitgeverij Thema

Kan dit wel? (Kaartspellen)

0
Wat vind jij? Kun je een collega aanraken tijdens een gesprek? Of van je teamleden zonder kinderen vragen om niet in de schoolvakanties vrij te nemen? Kun je die medewerker met tattoos op zijn arm aanraden om ze te bedekken? Iedereen heeft recht op een veilige werkomgeving. Maar wat dat precies inhoudt is voor iedereen verschillend. Welk gedrag kan...

Snel naar

  • Prijzen

    PrijzenProductomschrijvingProductspecificaties

    Verkopers met dit product

    Verkoper
    Bezorging
    Prijs
    Boekenwereld.com logo
    Boekenwereld.com
    gratis
    €28,-

    Anderen bekeken ook

    Het waait niet vanzelf over (Paperback)
    Het waait niet vanzelf over (Paperback)
    HOE VOER JIJ EEN GESPREK ALS ONGEWENST GEDRAG ZICH OP DE WERKVLOER VOORDOET? DE PRAKTISCHE TIPS EN TECHNIEKEN IN DIT BOEK VERGROTEN JOUW HANDELINGSPERSPECTIEF BIJ DE AANPAK VAN ONGEWENST GEDRAG. Fysiek geweld, ongevraagde schoudermassages en flirterige WhatsApp-berichten: de voorbeelden van ongewenst gedrag op de werkvloer zijn oneindig en komen bij de beste bedrijven voor. De potentiële impact is enorm: ongewenst gedrag creëert een onveilige werksfeer die zelfs kan leiden tot sociaal isolement. Dankzij de helden die tegen de gevestigde orde durven te ageren, de initiators van de #metoo-beweging en daardoor ook de recente media-aandacht, heerst er een groter bewustzijn en steeds minder tolerantie voor ongewenst gedrag. Voorkomen, aanpakken en daadkrachtig optreden, dat wordt van leidinggevenden verwacht. Het waait niet vanzelf over reikt daarbij de helpende hand. Je leert: • wat je wel en juist niet moet doen bij meldingen over ongewenst gedrag • hoe je het gesprek voert met iemand die
    25,95
    Crucial Conversations (Paperback)
    Crucial Conversations (Paperback)
    'Crucial Conversations' leert je een goed gesprek te voeren, juist wanneer er heftige emoties en gevoelige belangen in het spel zijn. Het ontspoort al snel, helemaal wanneer er sprake lijkt van discriminatie, uitsluiting of machtsmisbruik. Al twee decennia lang is 'Crucial Conversations' hét boek op het gebied van gespreksvaardigheden. Deze vernieuwde editie sluit nog beter aan op de moderne werkvloer, met concrete tips voor digitale communicatie en het bespreken van de politieke en maatschappelijke kwesties van vandaag de dag. Met 'Crucial Conversations' kun je constructief blijven communiceren wanneer anderen ontploffen, weet je een veilige situatie te creëren waarin vrijwel alles bespreekbaar is, en breng je het gesprek terug naar wat je wilt bespreken.
    20,-
    BinnensteBuiten behoeftekaarten (Kaartspellen)
    BinnensteBuiten behoeftekaarten (Kaartspellen)
    Onze behoeften vertellen ons wat we nodig hebben, ze spelen een belangrijke rol in hoe we ons voelen en gedragen. Als je je prettig voelt, zijn je behoeften waarschijnlijk vervuld. Voel je je minder fijn? Dan ontbreekt er iets. Met de BinnensteBuitenBehoeftekaarten ontdek je welke behoeften bij jou of anderen aandacht vragen. Door je bewust te worden van behoeften, leer je niet alleen jezelf beter begrijpen, maar ook de mensen om je heen. Je zult merken dat gedrag vaak een poging is om een behoefte te vervullen. Door hierover in gesprek te gaan, kun je samen zorgen voor meer verbinding en balans. Prachtige kaarten met maar liefst 50 verschillende behoeften voorzien van unieke bijbehorende illustraties. De behoefte zijn overzichtelijk ingedeeld in verschillende typen behoeften en kunnen op diverse anieren gebruikt worden. Er zijn extra downloads met meerdere spelvormen en extra uitleg beschikbaar. Veelzijdig inzetbaar voor kinderen, ouders, leerkrachten, gezinsbegeleiders, pedagogisch
    18,95
    Opvoedingsspel (Kaartspellen)
    Opvoedingsspel (Kaartspellen)
    Dit kaartspel helpt je bij het opvoeden van kinderen en jongeren (0 - 18 jaar). Als ouder kun je het spelen met je partner, kinderen (vanaf 10 jaar) of andere ouders. Het is ook geschikt voor iedereen die met kinderen of jongeren werkt. Het spel bestaat uit 144 kaarten, verdeeld over drie groepen: * Uitgangspunten. Deze geven richting aan de opvoeding en bepalen hoe je wilt handelen. Voorbeelden zijn: 'geef aandacht aan elkaar', 'ieders mening telt' en 'doe zelf wat je zelf kunt doen'. * Vaardigheden. Deze geven aan wat je moet kunnen als ouder of opvoeder. Voorbeelden zijn: 'beslissingen nemen', 'steun en geborgenheid bieden' en 'problemen op tijd bespreekbaar maken'. Vaardigheden bepalen mede of het je lukt om je uitgangspunten ook daadwerkelijk in de praktijk te brengen. * Gebeurtenissen. Hierbij gaat het om situaties die bij ouders en jongeren vaak emoties oproepen en die soms verstrekkende gevolgen kunnen hebben. Voorbeelden zijn: 'gepest of gediscrimineerd worden', '(te veel)
    29,95
    Olifant in de kamer (Kaartspellen)
    Olifant in de kamer (Kaartspellen)
    Deze kaartenset helpt jouw team om de samenwerking te versterken. De vragen dagen teamleden uit om onuitgesproken zaken bespreekbaar te maken. Olifant in de kamer bestaat uit twee kaartensets. Deze kaartenset Onze dynamiek behandelt drie thema's: 1. Onze omgeving 2. Verleden en toekomst 3. Dynamiek en posities In de andere kaartenset Hot items in de samenwerking vind je de thema's eigenaarschap, verbinden en aan- en uitspreken. Je kunt de kaartensets los van elkaar gebruiken.
    24,95
    Olifant in de kamer (Kaartspellen)
    Olifant in de kamer (Kaartspellen)
    Deze kaartenset helpt jouw team om de samenwerking te versterken. De vragen dagen teamleden uit om onuitgesproken zaken bespreekbaar te maken. Olifant in de kamer bestaat uit twee kaartensets. Deze kaartenset Hot items in de samenwerking bevat drie thema's: 1. Eigenaarschap 2. Verbinden 3. Aan- en uitspreken De andere kaartenset Onze dynamiek bevat de thema's: onze omgeving, verleden & toekomst en dynamiek & positie. Je kunt de kaartensets los van elkaar gebruiken.
    24,95
    Je brein op het werk (Paperback)
    Je brein op het werk (Paperback)
    Waarom botsen we met collega's? Waarom blokkeren we net op het moment dat het ertoe doet of blinken we onverwacht uit? Ons brein speelt daarin een grote rol. Je brein op het werk werpt een neuropsychologische blik op menselijk gedrag op de werkvloer. Met het Intern Kompas, een helder en toepasbaar model, krijg je inzicht in hoe ons zenuwstelsel reageert op stress, druk en emotionele spanning. Voor iedereen die inzet op veerkracht, begrip en groei in eams en organisaties. Waarom? * Verbindt neuropsychologie met de werkvloer via herkenbare praktijkverhalen. * Maakt complexe inzichten begrijpelijk en helpt vastgeroeste patronen doorbreken. * Luchtig geschreven en toegankelijk voor iedereen met interesse in gedrag en het brein. * Biedt een bevrijdende blik op menselijk gedrag met ruimte voor mildheid en humor. * Stimuleert een gedeelde taal om op het werk open te praten over moeilijkheden. Wat? * Intern kompas, gebaseerd op het stresstolerantievenster * Hersenen tijdens een gewone werkdag
    29,99
    Lekker in je vel emotiekaarten (Kaartspellen)
    Lekker in je vel emotiekaarten (Kaartspellen)
    Vernieuwd naar stevig, groter, hardcover doosje Ontdek spelenderwijs de taal van emoties. Leer beter omgaan met emoties: voel eerst en denk dan in oplossingen! De EMOTIEkaarten van het Lekker in je Vel spel zijn een krachtig hulpmiddel om emoties beter te leren begrijpen, en om er een gesprek mee op gang te brengen. Tekst, beeld én prikkelende oplossingsgerichte vragen helpen gevoelens en emoties bespreekbaar te maken, ze te (h)erkennen en er beter mee om te gaan. Verrassend, hoe je jezelf en elkaar (nog) beter leert kennen. Je voelt je daardoor zekerder, het geeft je meer zelfvertrouwen én het helpt je in relaties met anderen. Het Lekker-in-je-vel-spel helpt: • je emotionele intelligentie (EQ) te vergroten • inzicht te krijgen in de betekenis van gevoelens en emoties • je emotionele woordenschat uit te breiden • positief en oplossingsgericht te leren denken Specificaties ✔ Grootte 84 x 59 x 20 mm ✔ 48 kaarten met emoties ✔ Laagdrempelig te gebruiken door groot en klein ✔ Goed te
    18,95
    Het grote beinvloedingsspel (Kaartspellen)
    Het grote beinvloedingsspel (Kaartspellen)
    Je vraagt iets aan je collega en als antwoord krijg je een snauw. Thuis heeft iedereen het hoogste woord en kom jij niet aan bod. Je krijgt van je leidinggevende altijd commando's in plaats van verzoeken. Wat doe je? Je speelt Het grote beïnvloedingsspel. Want je kunt de manier waarop een ander communiceert heel goed beïnvloeden. Dit spel leert je hoe. Samen met andere spelers analyseer je in concrete situaties je eigen gedrag en dat van anderen. Nog belangrijker: je leert je eigen gedrag zo aan te passen dat de ander bijna als vanzelf volgt en zijn gedrag aanpast zoals jij dat wilt. Het grote beïnvloedingsspel is gebaseerd op de Roos van Leary. Met dit interactiemodel krijg je inzicht in interactiepatronen en leer je effi ciënter omgaan met lastig gedrag van anderen. In deze nieuwe editie van dit al jaren goed verkopende spel zorgen we dat je nóg effectiever de verschillende interactiepatronen herkent en kunt tackelen. Het grote beïnvloedingsspel is leuk, nuttig en vooral zeer
    32,-

    Klanten-reviews van Kan dit wel? (Kaartspellen)

    Er zijn nog geen beoordelingen voor dit productBen jij de eerste die een review plaatst?

    Meer over Kan dit wel? (Kaartspellen)

    Productomschrijving

    Wat vind jij? Kun je een collega aanraken tijdens een gesprek? Of van je teamleden zonder kinderen vragen om niet in de schoolvakanties vrij te nemen? Kun je die medewerker met tattoos op zijn arm aanraden om ze te bedekken? Iedereen heeft recht op een veilige werkomgeving. Maar wat dat precies inhoudt is voor iedereen verschillend. Welk gedrag kan volgens jou nou écht niet? Ga aan de hand van 100 situaties met elkaar in gesprek over (ongewenst) gedrag op de werkvloer. Want als het bespreekbaar is, kun je veel leed voorkomen.

    Productspecificaties

    Artikelnummer(s)
    Brand
    Uitgeverij Thema
    Webshop.nl maakt gebruik van cookies. Ga je verder op onze website, ga dan akkoord met het plaatsen van cookies en de verwerking van deze data door ons en vermelde partners.