webshop.nl

Verlanglijstje

Een introductie (Paperback)

Een introductie (Paperback)

0
Dit boek is het 'startboek' voor een nieuwe reeks Arbeidsomstandighedenrecht. Het arbeidsomstandighedenrecht omvat in het algemeen het geheel van normen dat gericht is op het beschermen van de werknemer tegen de met het verrichten van arbeid samenhangende invloeden die zijn veiligheid en zijn gezondheid (kunnen) bedreigen. De term 'arbeidsomstandig...

Snel naar

  • Prijzen

    PrijzenProductomschrijving

    Verkopers met dit product

    Verkoper
    Bezorging
    Prijs
    Boekenwereld.com logo
    Boekenwereld.com
    gratis
    €69,50

    Anderen bekeken ook

    Recht: een introductie (Paperback)
    Recht: een introductie (Paperback)
    Deze introductie is geschreven om studenten in het hoger onderwijs, vooral in het hbo, kennis te laten maken met de wereld van het recht. Het boek behandelt in drie delen het Nederlandse rechtssysteem. Het eerste deel is een kennismaking met het rechtssysteem in Nederland en de indelingen van het recht. In het privaatrechtelijke deel komen de beginselen van het verbintenissenrecht, goederenrecht, consumentenrecht, arbeidsrecht, personen- en familierecht, huurrecht en rechtspersonenrecht aan bod. In het publiekrechtelijke deel zijn dit het staats- en bestuursrecht, straf(proces)recht, vreemdelingenrecht, internationaal en Europees recht, socialezekerheidsrecht en privacy en AVG. Recht: een introductie is een vernieuwend basisboek dat het recht in begrijpelijke taal aan studenten uitlegt. Er wordt gebruikgemaakt van casussen, overzichtelijke schema's en voorbeelden uit de praktijk. Verschillende bekende advocaten, rechters en juristen hebben de hoofdstukken in het boek voorzien van
    68,95
    Arbeidsrecht (Paperback)
    Arbeidsrecht (Paperback)
    In Arbeidsrecht worden de belangrijkste thema's op het gebied van het arbeidsrecht behandeld. Door de systematische, maar ook praktische opzet is het boek geschikt voor zowel beroepsopleidingen op hbo-niveau als voor functionarissen die in de dagelijkse beroepspraktijk met vraagstukken op het gebied van arbeidsrecht geconfronteerd worden. Ook leent het boek zich goed voor het gebruik bij trainingen en cursussen op het terrein van het arbeidsrecht voor het bedrijfsleven. De volgende thema's komen in Arbeidsrecht aan de orde: - Inleiding recht. Dit hoofdstuk gaat in op die aspecten uit het algemene recht, die relevant zijn voor een beter begrip van het arbeidsrecht. - Arbeidsovereenkomstenrecht. Aan bod komen onder andere de regelgeving omtrent contracten voor (on)bepaalde tijd, proeftijd, loon, vakantie en verlof en overige rechten en plichten van werknemer en werkgever. Tevens wordt uitgebreid stilgestaan bij flexibele arbeidsrelaties. - Ontslagrecht. Er wordt ingegaan op de diverse
    63,50
    Vakverenigingsvrijheid (Paperback)
    Vakverenigingsvrijheid (Paperback)
    Dit boek vormt een onderdeel in een reeks die het collectief arbeidsrecht als onderwerp heeft. Het collectief arbeidsrecht is het geheel van rechtsregels dat betrekking heeft op de werkgevers- en werknemersorganisaties, de collectieve onderhandelingen over de arbeidsvoorwaarden, de overheidsinvloed op deze onderhandelingen en het collectief actierecht. Steeds vaker wordt het medezeggenschapsrecht hieraan toegevoegd. In dit boek wordt in een inleidend hoofdstuk allereerst kort de historie geschetst van het verschijnsel vakverenigingsvrijheid in ons land, het afschaffen van het zogenoemde coalitieverbod en de gevolgen daarvan voor de collectieve arbeidsvoorwaardenvorming. Vervolgens wordt in dit inleidende hoofdstuk aandacht besteed aan de internationale waarborgen voor de collectieve arbeidsvoorwaardenvorming, waaronder de IAO-verdragen nr. 87 (vakverenigingsvrijheid) en nr. 89 (recht op collectief onderhandelen), het Europees Sociaal Handvest (art. 5 en 6) en het Europese Verdrag tot
    38,50
    Praktisch ondernemingsrecht (Paperback)
    Praktisch ondernemingsrecht (Paperback)
    • Legt een brede kennisbasis voor het vakgebied; • handig naslagwerk om ondernemers te adviseren op juridisch vlak; • vergelijkt alle Nederlandse rechtsvormen met elkaar. Ondernemingsrecht is een breed en complex rechtsgebied. Praktisch ondernemingsrecht belicht met concrete voorbeelden en heldere bewoordingen dit rechtsgebied op zodanige wijze dat de student de stof eigen kan maken en toe kan passen. Hoewel dit boek hoofdzakelijk het ondernemingsrecht behandelt, worden de rechtsgebieden personenrecht, faillissementsrecht, concernrecht en belastingrecht ook aangestipt. Zodoende wordt het juiste perspectief geschetst. Bijzonder aan dit boek is dat in het afsluitende hoofdstuk alle Nederlandse rechtsvormen met elkaar worden vergeleken. In deze herziene, vierde editie zijn alle relevante wetswijzigingen verwerkt, nieuwe casusvragen toegevoegd en is de jurisprudentie geactualiseerd. Doelgroep: Praktisch Ondernemingsrecht is geschikt voor ho-opleidingen waar het ondernemingsrecht aan bod
    68,95
    Wet op de ondernemingsraden (Paperback)
    Wet op de ondernemingsraden (Paperback)
    Dit boek maakt deel uit van een reeks die het collectief arbeidsrecht als onderwerp heeft. Het collectief arbeidsrecht wordt omschreven als geheel van rechtsregels dat betrekking heeft op de werkgevers- en werknemersorganisaties, de collectieve onderhandelingen over de arbeidsvoorwaarden, de overheidsinvloed op deze onderhandelingen en het collectieve actierecht. Steeds vaker wordt het medezeggenschapsrecht hieraan toegevoegd. In dit boek wordt na een inleidend historisch hoofdstuk de Wet op de ondernemingsraden in zestien hoofdstukken behandeld. Er is gekozen voor een onderwerpsgewijze benadering, zoals de instelling, de samenstelling en de verkiezing van de medezeggenschapsorganen, maar ook de werkwijze van de medezeggenschapsorganen en de faciliteiten en voorzieningen die zij hebben gekregen om hun taken naar behoren uit te voeren, het overleg dat met de ondernemer wordt gevoerd en natuurlijk de verschillende rechten die de medezeggenschapsorganen hebben, zoals het informatierecht,
    81,50
    Wet op de ondernemingsraden (Paperback)
    Wet op de ondernemingsraden (Paperback)
    Dit boek maakt deel uit van een reeks die het collectief arbeidsrecht als onderwerp heeft. Het collectief arbeidsrecht wordt omschreven als geheel van rechtsregels dat betrekking heeft op de werkgevers- en werknemersorganisaties, de collectieve onderhandelingen over de arbeidsvoorwaarden, de overheidsinvloed op deze onderhandelingen en het collectieve actierecht. Steeds vaker wordt het medezeggenschapsrecht hieraan toegevoegd. In dit boek wordt na een inleidend historisch hoofdstuk de Wet op de ondernemingsraden in zestien hoofdstukken behandeld. Er is gekozen voor een onderwerpsgewijze benadering, zoals de instelling, de samenstelling en de verkiezing van de medezeggenschapsorganen, maar ook de werkwijze van de medezeggenschapsorganen en de faciliteiten en voorzieningen die zij hebben gekregen om hun taken naar behoren uit te voeren, het overleg dat met de ondernemer wordt gevoerd en natuurlijk de verschillende rechten die de medezeggenschapsorganen hebben, zoals het informatierecht,
    92,-
    Rechtspraak Arbeidsrecht (Paperback)
    Rechtspraak Arbeidsrecht (Paperback)
    Dit boek bevat ruim 250 van de heden ten dage belangrijkste uitspraken op het terrein van het arbeidsovereenkomstenrecht en het collectieve arbeidsrecht, aangevuld met uitspraken op het gebied van het socialeverzekeringsrecht die voor het arbeidsrecht relevant zijn. Dit boek wordt veelvuldig gebruikt in het juridische onderwijs. Gepoogd is deze uitspraken tot hun kern terug te brengen, dat wil zeggen: er is een zodanige selectie toegepast dat feiten en kernoordeel van de Hoge Raad respectievelijk de CRvB zijn opgenomen, eventueel aangevuld met van belang zijnde opmerkingen c.q. stellingen uit de conclusie en/of annotatie. Vanwege deze aanpak is Rechtspraak Arbeidsrecht in de eerste plaats geschikt voor het onderwijs, in het bijzonder ten behoeve van de academische bestudering van het arbeidsrecht. Voor de rechtspraktijk kan het boek bovendien als een handig naslagwerk fungeren. Rechtspraak Arbeidsrecht is een samenwerkingsproject van de secties Arbeidsrecht van de Erasmus Universiteit
    56,54
    Wetgeving sociaal recht 2025/2026 (Paperback)
    Wetgeving sociaal recht 2025/2026 (Paperback)
    Het sociaal recht omvat het arbeidsrecht en het socialezekerheidsrecht. Dit rechtsgebied is in Nederland verspreid over vele wetten en andere documenten. Daarom is het dikwijls lastig de relevante rechtsbronnen snel te vinden. In deze bundel vindt u een selectie van de meest gebruikte regelingen ten behoeve van het onderwijs en de rechtspraktijk. De behandelde onderwerpen zijn: - Arbeidsovereenkomst algemeen - Beloning - Ontslag - Opdracht en aanneming van werk - Procesrecht, faillissement en internationaal privaatrecht - Arbeidsmarkt - Arbeidsomstandigheden - Gelijke behandeling en grondrechten - Cao-recht - Medezeggenschapsrecht - Werkloosheidsrecht - Arbeidsongeschiktheidsrecht - Pensioenrecht - Overig socialezekerheidsrecht - Internationale regelingen en Grondwet Per onderwerp worden verschillende regelingen gebundeld. In de eerste plaats zijn dat wetteksten, zoals de bepalingen over onder meer de arbeidsovereenkomst in het Burgerlijk Wetboek, de Wet minimumloon en
    44,50
    Werving selectie en introductie (Paperback)
    Werving selectie en introductie (Paperback)
    Ooit sprak een directeur: "Maar meneer, dat is toch doodeenvoudig. Het zetten van een 'personeeltje' is zo gedaan. Je schrijft op wie je zoekt en klaar ben je. En bij het selecteren adviseer ik u nooit mannen aan te nemen die witte sokken dragen of vrouwen die veel goud om hebben. Tja, en als ze eenmaal aangenomen zijn, vinden ze hun weg wel." Zo eenvoudig is het allemaal niet. Werving, selectie & introductie leidt u stap voor stap langs het proces van het bereiken van potentiële kandidaten, het selecteren van brieven en de selectiegesprekken tot en met de introductie. Met praktische voorbeelden, tips en aanbevelingen. In het eerste hoofdstuk stelt u de selectiecriteria vast en vertaalt dit naar een functieomschrijving, selectieprocedure en uiteindelijk de advertentie. Vervolgens leest u hoe u geschikte kandidaten kunt bereiken en hoe u hun brieven selecteert. Het is dan zaak de juiste selectiemethoden op de kandidaten 'los te laten'. Het nut van psychologisch onderzoek, het assessment
    35,95
    Praktisch Verbintenissenrecht - 4e editie (Paperback)
    Praktisch Verbintenissenrecht - 4e editie (Paperback)
    * Grondige kennismaking met het deelgebied verbintenissenrecht; * volop kennis- en toepassingsvragen, samenvattingen en kernbegrippenlijsten bij elk hoofdstuk; * bijgewerkt op basis van de nieuwste ontwikkelingen in het verbintenissenrecht. Aan de hand van actuele, pakkende praktijkvoorbeelden en casussen behandelt Praktisch Verbintenissenrecht de basisbeginselen van het rechtsgebied. Onderwerpen als rechtsfeiten, rechtshandelingen en overeenkomsten, nietigheid en vernietigbaarheid, nakoming en opschorting, niet-nakoming en schadevergoeding en onrechtmatige daad, komen aan bod. Elk hoofdstuk is doorspekt met tussenvragen en ieder hoofdstuk sluit af met studie-eindvragen, bestaande uit een casus met toepassingsvragen. De grote verscheidenheid aan vragen maakt het studenten makkelijk om hun kennis en vaardigheden te toetsen. Deze vierde editie is geüpdatet op basis van de meest recente ontwikkelingen in het verbintenissenrecht. Zo zijn alle vragen, voorbeelden en casussen vernieuwd zodat
    68,95

    Klanten-reviews van Een introductie (Paperback)

    Er zijn nog geen beoordelingen voor dit productBen jij de eerste die een review plaatst?

    Meer over Een introductie (Paperback)

    Productomschrijving

    Dit boek is het 'startboek' voor een nieuwe reeks Arbeidsomstandighedenrecht. Het arbeidsomstandighedenrecht omvat in het algemeen het geheel van normen dat gericht is op het beschermen van de werknemer tegen de met het verrichten van arbeid samenhangende invloeden die zijn veiligheid en zijn gezondheid (kunnen) bedreigen. De term 'arbeidsomstandighedenrecht' is overigens nog niet zo heel oud. Daarvoor werd gesproken van 'arbeidersbescherming' of 'arbeidsbescherming'. Dit rechtsgebied is historisch gezien de bakermat van de wetgeving op het terrein van het arbeidsrecht geweest. In hoofdstuk 1 is naast een begripsbepaling en de inhoud van dit rechtsgebied op nationaal niveau, ook aandacht besteed aan internationaalrechtelijke aspecten. Daarna is in hoofdstuk 2 een beeld geschetst van de ontstaansgeschiedenis van de twee kernwetten van dit rechtsgebied, namelijk de Arbeidstijdenwet en de Arbeidsomstandighedenwet, die vervolgens in de hoofdstukken 3 en 4 zijn behandeld. In hoofdstuk 5

    Productinformatie

      Verken gerelateerde categorieën

      Gezondheid & psychologie boekenBoeken
      Webshop.nl maakt gebruik van cookies. Ga je verder op onze website, ga dan akkoord met het plaatsen van cookies en de verwerking van deze data door ons en vermelde partners.